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投我以木桃,報之以瓊瑤

發稿時間:2020-03-10 17:16:20   來源:人民論壇網   作者:亦澈

  縱觀華夏5000年,我們(men) 悠久的曆史沉澱了無數的文明,其中最之一便是“禮儀(yi) ”;故此,我國被稱為(wei) “禮儀(yi) 之邦”。但時至今日,在現代人的眼中,“禮儀(yi) ”隻是一種形式,而失去了它厚重的內(nei) 容。我們(men) 的古人要是知道這種情況,隻怕氣得要扯胡子罵聲:不肖子!

  《詩經·衛風·木瓜》中有一句詩:“投我以木瓜,報之以瓊瑤”。這句話很好理解,意思是你給我木瓜,我回報你美玉,是我們(men) 的古人描寫(xie) 禮尚往來的詩句。這種人際交往的“禮儀(yi) ”,到了現代,同樣被普遍認可和接受,在生活中隨處可見“禮尚往來”的現象,並且在人際交往中,一旦有人違背了“禮尚往來”這種禮儀(yi) ,就會(hui) 被人不齒。

  在青年男女的感情生活中,男孩看上了一位女孩,會(hui) 給女孩買(mai) 各種喜好的物品,以求得到女孩的歡心,女孩也會(hui) 相應的買(mai) 些禮品回饋男孩;同樣,女孩看上一位男孩,也會(hui) 為(wei) 男孩做些事情,甚至不惜違背的道德和底線,並美其名曰:愛。男孩也同樣會(hui) 為(wei) 女孩做些事情,但一旦男孩或女孩的付出,換不回對方的回報,就會(hui) 由愛轉恨,輕者老死不相往來,重者觸犯法律,終身遺憾。

  在職場上,同樣也存在“禮尚往來”的現象,老職工工作經驗豐(feng) 富,和新員工搭檔時,會(hui) 把一些工作經驗傳(chuan) 授給新員工,新員工為(wei) 了回饋老員工的幫助,會(hui) 送些禮物,或者請吃飯。可是,一旦老員工不再向新員工傳(chuan) 授經驗,或者新員工掌握了技術,不再尊重老員工,他們(men) 就會(hui) 心生怨懟,在工作中甚至會(hui) 互相掣肘,給對方造成不應有的傷(shang) 害。

  又如在親(qin) 戚朋友的交往中,一方有事,另一方會(hui) 送些禮物,以示慶賀或者表達慰問,這本來是件很美好的事情,充盈著濃濃的人性美。但是,在雙方“禮尚往來”的交往中,一旦一方發現對方給自己送的禮物,比自己到他那裏去送的禮物輕時,就會(hui) 產(chan) 生不滿的情緒,爆發出來,雙方的關(guan) 係就尷尬了。

  “禮尚往來”這種特殊的“禮儀(yi) ”,存在生活的各個(ge) 方麵,是我們(men) 特有的一種文化,但這種文化卻也讓很多人很受傷(shang) ,於(yu) 是出現了排斥“禮尚往來”的現象,有些人情願忍受孤獨,也不願意因此受到傷(shang) 害。

  之所以如此,其實是現代人太浮躁,沒有弄懂“禮儀(yi) ”的真正意思。再拿“投我以木桃,報之以瓊瑤”來說,這是後世讀書(shu) 人斷章取義(yi) 的結果,並不完整。它後麵還有一句話“匪報也,永以為(wei) 好也”,兩(liang) 句合在一起,才是我們(men) 的古人要表達的真正意思,才是對“禮尚往來”這種交往方式的真正詮釋:“你贈我木桃,我給你美玉,不是為(wei) 了報答你,而是為(wei) 了加深我們(men) 之間的情誼。”

  試想,一對情侶(lv) 互贈禮物,目的是為(wei) 了加深感情,而不在意誰付出得多,誰付出得少,他們(men) 還會(hui) 因為(wei) 禮物分道揚鑣嗎?同事之間,出於(yu) 友情,互相幫助,而不在意付出就要相應的回報,還會(hui) 心生怨懟嗎?親(qin) 戚朋友之間,出於(yu) 親(qin) 情,禮尚往來,還會(hui) 比較禮物輕重,因此產(chan) 生不滿情緒嗎?

  古人誠不我欺也,“投我以桃李,報之以瓊瑤;匪報也,永以為(wei) 好也”,值得每個(ge) 人牢記!

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