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拓寬就地就近就業渠道 多地創新性落實

發稿時間:2020-02-27 16:24:09   來源:經濟日報  

  國務院常務會(hui) 指出,當前要更加注重穩就業(ye) 特別是高校畢業(ye) 生、農(nong) 民工等重點群體(ti) 就業(ye) ,同時加大穩崗和就業(ye) 補助,拓寬就地就近就業(ye) 渠道。近日,多地啟動引導返鄉(xiang) 人員就地就近就業(ye) ,突出解決(jue) 重點企業(ye) “招工難”問題。與(yu) 此同時,許多用人單位也改變了春季招聘方式,取消原定的校園宣講計劃,采取“無接觸式”春招,使應屆高校畢業(ye) 生足不出戶就能參與(yu) 求職。

  雖然當前我國就業(ye) 形勢總體(ti) 穩定,但新冠肺炎疫情給高校畢業(ye) 生、農(nong) 民工等群體(ti) 的就業(ye) 帶來了不小挑戰,企業(ye) 用工難和勞動者就業(ye) 難並存的結構性矛盾更為(wei) 突出。

  對此,2月25日召開的國務院常務會(hui) 議提出,當前要更加注重穩就業(ye) 特別是高校畢業(ye) 生、農(nong) 民工等重點群體(ti) 就業(ye) ,推出鼓勵吸納高校畢業(ye) 生和農(nong) 民工就業(ye) 的措施。各地各部門大力推行“雲(yun) ”端招聘,讓求職者“宅”在家裏也能找工作。

  就業(ye) 渠道再拓寬

  人力資源和社會(hui) 保障部副部長遊鈞透露,從(cong) 2020年1月份數據來看,主要就業(ye) 指標運行在合理區間。但突發的新冠肺炎疫情對就業(ye) 影響不小。

  “企業(ye) 開工複工普遍推遲,勞動者返崗務工相應延後,旅遊、餐飲等服務業(ye) 、中小企業(ye) 生產(chan) 經營困難加大,市場招聘需求下降,高校畢業(ye) 生、農(nong) 民工等重點群體(ti) 就業(ye) 勢必難度會(hui) 增加。”遊鈞說。

  對此,國務院常務會(hui) 議強調,要積極擴大農(nong) 民工就業(ye) 。加大穩崗和就業(ye) 補助。拓寬就地就近就業(ye) 渠道。新上一批帶動就業(ye) 能力強的項目。重大工程建設、以工代賑項目優(you) 先吸納貧困勞動力。

  遊鈞表示,要推動農(nong) 民工返崗就業(ye) ,鼓勵低風險地區農(nong) 民工盡快返崗複工,采取“點對點一站式”直達運輸服務,實施24小時重點企業(ye) 用工調度保障機製。

  目前,多地正在積極推進各類企業(ye) 複工複產(chan) 。但對中小企業(ye) 來說,由於(yu) 有些工人無法及時返崗,隨之而來的一大難題就是用工缺口問題。記者從(cong) 地方人社係統獲悉,為(wei) 促進企業(ye) 複工複產(chan) ,多地啟動引導返鄉(xiang) 人員就地就近就業(ye) ,突出解決(jue) 重點企業(ye) “招工難”問題。

  “前兩(liang) 天,人社部門給了我們(men) 20個(ge) 有本地就業(ye) 需求的勞動力清單。通過電話對接,已有8人與(yu) 公司簽約,招聘效率高、成功率高!”安徽省安慶市安鑫體(ti) 育用品有限公司行政總監唐宴介紹說,該公司現有員工1400多人,今年計劃增加250個(ge) 崗位。

  安鑫體(ti) 育之所以能實現快捷招聘,得益於(yu) 安慶市正在推進的建立供求精準對接機製舉(ju) 措。安慶市人社局有關(guan) 負責人說,安慶市組建服務企業(ye) 專(zhuan) 員隊伍,摸清企業(ye) 需求清單,包括企業(ye) 的需求工種、需求人數、工資待遇等。據統計,截至2月26日,安慶市摸排了1981家重點企業(ye) ,其中缺工企業(ye) 1233家,目前缺工23889人。

  足不出戶找工作

  高校畢業(ye) 生是“穩就業(ye) ”的重點群體(ti) 。2020屆高校畢業(ye) 生規模預計將達到874萬(wan) 人,同比新增40萬(wan) 人,創曆史新高。

  國務院常務會(hui) 議指出,要擴大今年碩士研究生招生和專(zhuan) 升本規模,增加基層醫療、社會(hui) 服務等崗位招募規模,加大對小微企業(ye) 吸納高校畢業(ye) 生就業(ye) 的支持。對離校未就業(ye) 高校畢業(ye) 生提供2年戶口和檔案托管,按應屆畢業(ye) 生身份辦理就業(ye) 手續。

  “要注重高校畢業(ye) 生就業(ye) 工作,統籌做好畢業(ye) 、招聘、考錄等相關(guan) 工作,引導用人單位推遲麵試、體(ti) 檢、簽約、錄取時間,幫助畢業(ye) 生盡早就業(ye) 。”遊鈞說。

  目前,高校畢業(ye) 生正處於(yu) 求職關(guan) 鍵時間節點。對外經貿大學公共管理學院教授李長安表示,對今年的應屆大學畢業(ye) 生,當前應盡量減少校招次數和規模,多利用網絡招聘模式、在線麵試,解決(jue) 企業(ye) 用人和應屆畢業(ye) 大學生等求職群體(ti) 的就業(ye) 需求。

  “建議推遲應屆高校畢業(ye) 生簽署就業(ye) 協議書(shu) 的開始時間和結束時間,同時延長就業(ye) 報到、求職創業(ye) 補貼辦理時間,推遲啟動鄉(xiang) 村教師特崗計劃、鄉(xiang) 村振興(xing) 協理員招聘工作等。”李長安說。

  “親(qin) 愛的各位同學,歡迎參加清華大學2020年春季學期首場在線招聘活動暨華為(wei) 公司清華專(zhuan) 場空中宣講會(hui) 。”2月24日下午,隨著清華大學學生職業(ye) 發展指導中心主任張超在屏幕前的一句開場白,清華大學2020年“在線春招”大幕正式拉開。近600名在全國各地的清華學生通過“雨課堂”在線參加了本次招聘活動,與(yu) 宣講嘉賓積極互動,投遞簡曆。

  穩就業(ye) 基礎堅實

  記者注意到,近期,全國各高校陸續宣布暫停線下招聘、啟動線上就業(ye) 指導和服務模式,主動對接用人單位和畢業(ye) 生通過靈活方式招聘和求職。清華大學就業(ye) 信息網從(cong) 1月份至今累計發布招聘信息500餘(yu) 條,數量約為(wei) 去年同期2倍。“清華就業(ye) ”微信公眾(zhong) 號每天麵向畢業(ye) 生推送就業(ye) 信息,日均點擊量約10000人次。

  與(yu) 此同時,許多用人單位也改變春季招聘方式,取消原定的校園宣講計劃,采取“無接觸式”春招,使應屆高校畢業(ye) 生足不出戶就能參與(yu) 求職。記者從(cong) 蘇寧獲悉,從(cong) 2月上旬起,蘇寧在各高校校招官網、蘇寧招聘公眾(zhong) 號、第三方合作夥(huo) 伴等線上渠道在線宣講和答疑,應屆高校畢業(ye) 生在公眾(zhong) 號端就能快速投遞微簡曆。

  “要堅持把擴大就業(ye) 擺在經濟社會(hui) 發展的優(you) 先位置,各方麵的政策要圍繞促進就業(ye) 來綜合發力。”遊鈞表示,我國經濟規模大,市場空間廣,有巨大韌性和潛力,特別是近年來經濟對就業(ye) 的拉動作用日益增強,為(wei) 穩就業(ye) 提供了堅實支撐,有底氣、有信心保持今年就業(ye) 形勢總體(ti) 穩定。(記者 韓秉誌)

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